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百吉康公司组织开展职工合理化建议征集活动
发布人: 本站  发布时间: 2021-4-20 11:11:37点击数:1081

 

为进一步发挥好企业工会组织的桥梁纽带作用和干部职工在生产经营管理中的主体作用,充分体现新时代企业员工的主人翁地位,推动公司实现高质量发展。近期,百吉康公司工会组织开展了我为公司献一言”——职工合理化建议征集活动。活动旨在调动广大员工的积极性和主动性,增强职工队伍的凝聚力和向心力,为全面完成年度集团下达的各项工作任务做出自己应有的贡献。

 

  

图片说明:公司员工积极参与合理化建议征集活动

 

自合理化建议征集工作开展以来,广大员工围绕提高“泰康”食品质量、增加花色品种、向同行取长补短等核心主题,在新产品开发、实现以销定产等方面提出了许多很有实践性意义的建议。同时在提高班子领导力执行力,增强团队凝聚力向心力,挖掘和讲好泰康故事,加强宣传提升企业知名度和进一步开拓潜在市场等方面,就如何充分利用新媒体和网络作为载体,扩大销售面和销售量,通过内部选聘和外部招聘引进人才,以及把公司工会打造成真正的“职工之家”等15个方面,纷纷集思广益,积极献言献策。

 

 

图片说明:生产一线职工边生产、边建言、两不误

 

截止活动结束,共征集到建议30多份,经过评审小组的认真评选,6项建议获得优秀奖,21份建议获得纪念奖。

 

 

       图片说明:“大家的事情大家商量着办”——职工提交的合理化建议(部分)

 

通过本次活动的开展,进一步激发了公司干部职工凝心聚力干事创业的激情,对于进一步做好当前各自工作,发挥了积极的鞭策和激励作用。正如职工所说:原来我们认为给企业出点子想办法,那是领导的事情,现在工会敞开门来让我们给企业提建议,我们真有一种当家做主人的感觉!

 

 

 

                百吉康公司

 

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